2025年3月19日下午，材料科学与化学工程学院在材化楼433会议室举行了2024年度教职工大会及2025年度工作部署会。会议由学院党委书记王嘉男主持，学院领导班子和全体教职工出席了会议，在青岛基地的教职工通过线上方式参与。本次大会共安排了六项议程。
大会认真听取并一致审议通过了《材料科学与化学工程学院2024年工作报告》、《材料科学与化学工程学院2024年财务工作报告》和《材料科学与化学工程学院2024年工会工作报告》。
学院院长杨飘萍在工作报告中回顾了2024年度学院在党建工作、学科专业建设、人才培训、科研工作、国际交流、实验室建设及安全管理等七个方面取得的显著成绩，在学院全体师生的共同努力下，圆满完成了各项既定目标，成绩斐然，实现了跨越式发展。
副院长、学院工会主席李峻青作学院2024年财务工作报告和2024年工会工作报告。财务报告详尽地展示了各项资金的使用情况，确保了每一笔资金的合理和高效运用，同时保证了透明度和公开性。
工会工作报告则从二级教代会的建设、职工小家的建设以及教职工文体活动的开展等方面，对2024年度的工作进行了全面总结，并公布了2024年工会会费的收支情况。此外，报告还对2025年度工会工作的重点任务进行了规划，旨在为学院的高质量发展提供支持。
学院党委书记王嘉男对2024年度学院目标责任完成情况进行了全面总结，通过数据分析，逐条对照各项指标的达成情况，肯定了全体教职工的辛勤付出，并指出了今后工作的努力方向。王嘉男强调，2025年学院明确发展目标，聚焦学科前沿，优化人才培养模式，强化科研创新，拓展国际合作，全面提升学院综合实力。
院长杨飘萍作《2025年岗位绩效津贴分配方案》说明和学院2025年重点工作部署。杨飘萍首先对分配方案中修改的部分进行详细解读，强调公平公正原则，确保激励效果。随后，逐一分解2025年目标任务，细化工作步骤，设定时间节点，确保各项任务有序推进，号召全体教职工齐心协力，共同迎接新挑战，推动学院再上新台阶。
最后，全院教职工表决一致通过了《2025 年岗位绩效津贴分配方案》。会议在热烈的掌声中圆满结束。
审核人：李峻青